Préparer la paie

La paie se fait en plusieurs temps:

• déclaration des congés payés, sans solde et autre modifications au cabinet comptable
• vérification des données envoyée par le cabinet comptable
• paiement par virement

Ma méthode (Vincent):

• positionner à l'avance, pour chaque mois, 2 dates dans le calendrier:
  • une pour la paie (prévoir d'être à Liévin pour pouvoir faire les paiement)
    • cf https://interne.cliss21.org/nextcloud/f/219048 (equipe/cliss21/administration/gerance/Paie/2025/SuiviPaie.ods)
  • une autre, environ une semaine avant pour la préparation (ça laisse le temps a tout le monde de signaler ses congés)
    • cf https://interne.cliss21.org/nextcloud/f/228510 (equipe/cliss21/administration/gerance/Paie/2025/declaration_conges_2025.ods)

Très simple, c'est décompté à l'heure avec 1 jour = 7 heures

Le principe:

• Quelque soit le taux de travail (temps complet, partiel, etc.) les salariés accumule exactement le même nombre de jour de congés payé par mois.
• de ce fait pour que ce soit a peu près équitable entre les salariés, les congés payés sont décompté sur les jours ouvrés (les jours habituellement travaillés dans l'entreprise) et non pas les jours de travail effectif d'un salarié.
  • soit les jours ouvrés de lundi à vendredi inclus, si je suis à 80% (4 jours par semaine) et que je prend une semaine de congé payé alors 5 jours de congés payés seront décompté (et non pas 4 jours)
• Les congés sont déclarées du 1er jour d'absence au 1er jour de reprise, si on devait noter ça mathématiquement, ça ressemblerait à [j1, jn[ (premier jour inclut, dernier jour exclut

Exemples:

Anatole est à 80% et son jour de temps partiel est le vendredi.

• Anatole pose une demi journée de congé le jeudi 26, la déclaration est donc du jeudi 26 après midi au lundi 30